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中自科技股份有限公司

職業(yè)發(fā)展路徑

Career Development Path

我們?yōu)閱T工提供完善的職業(yè)發(fā)展路徑,根據(jù)個人能力和表現(xiàn),為員工提供晉升和轉(zhuǎn)崗機會。

技術序列

高級技術導師

技術導師

高級技術專家

技術專家

高級工程師

工程師

助理工程師

管理序列

高層管理者

職能總監(jiān)

部門負責人

主管

職員

技能序列

高級技術員

技術員

助理技術員

人才培養(yǎng)體系

Talent development system

培訓體系
中自科技高度重視人才培養(yǎng)發(fā)展工作,基于勝任力搭建了符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的人才培養(yǎng)體系,成為中自人才培育的重要平臺。
培訓制度體系
公司有健全的培訓相關制度,包括講師管理制度、導師管理制度、后備梯隊人才建設制度、鼓勵員工提升制度、人才推薦管理制度等,為公司人才培養(yǎng)保駕護航。
講師資源池
以業(yè)務能力提升為導向,協(xié)同解決業(yè)務實際問題,通過研發(fā)學術活動,組織能力研討,致力于建立研究性與實戰(zhàn)性并重的學習型組織。通過研發(fā)、營銷、生產(chǎn)、管理四個方向聚焦專業(yè)化人才培養(yǎng)。
課程資源池
通過中自講堂,整合行業(yè)、院校、公司內(nèi)部課程講師資源,建立公司特有的多元化與個性化相結(jié)合的共享學習平臺。

人才培養(yǎng)計劃

Talent development plan

我們提供各種培訓課程和研討會,包括技術培訓、領導力發(fā)展計劃等,以幫助員工提升專業(yè)技能和領導力。

Document
  • 新員工培養(yǎng)

    入職集訓/一對一導師/基礎技能訓練班/新人30-60-90天周期培養(yǎng)

  • 在職員工培養(yǎng)

    關鍵技能訓練班/職業(yè)素養(yǎng)培訓班/關鍵人才發(fā)展計劃

  • 管理干部培養(yǎng)

    干部短訓班/管理沙龍/外部研修

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